Эксперты обсуждают будущее Остона Мэттьюса в составе «Торонто Мэйпл Лифс» и то, как на это может повлиять недавнее получение первого выбора на драфте 2026 года.
Эллиотт Фридман из Sportsnet, выступая на радио Sirius XM NHL Network, заявил, что для того, чтобы удержать Остона Мэттьюса, руководству «Мэйпл Лифс» придется не просто представить ему план развития команды, но и убедить в его реальной осуществимости.
«Моя позиция по Мэттьюсу остается неизменной: когда они сядут с ним за стол переговоров, им придется его убедить. Не только в том, что у них есть план, но и в том, что они способны его реализовать», — отметил Фридман. «Если они не смогут убедить его в этом, он может потребовать обмена. Но это еще предстоит определить».
Фридман подчеркнул, что игроку нужно четко объяснить, что именно команда собирается делать и как именно она будет это делать. Если Мэттьюс поверит в их способность выполнить обещанное, он, вероятно, даст команде время. В противном случае, у «Торонто» возникнут серьезные проблемы.
Дэйв Пагнотта из The Fourth Period также высказал мнение, что у «Мэйпл Лифс» есть ограниченное окно в 8-10 недель, чтобы продемонстрировать Уильяму Нюландеруу и Остону Мэттьюсу, что команда намерена быстро провести перестройку. В противном случае, изменения неизбежны.
«Мне интересно, что они сделают в ближайшее время, потому что это должно быть сделано быстро», — сказал Пагнотта. «У них есть окно в восемь-десять недель, чтобы перестроить этот состав таким образом, который устроит их капитана Остона Мэттьюса и их звезду Уильяма Нюландера, у которого долгосрочный контракт. У Остона нет».
Пагнотта напомнил, что у Мэттьюса остается два года по контракту. Если к 15 июля он и его агент, проанализировав изменения в команде, увидят, что обещания не выполнены, они могут рассмотреть вариант с обменом. По мнению Пагнотты, Мэттьюс будет откровенен с новым генеральным менеджером.
«Я хочу побеждать здесь. Мне нравится играть в Торонто. Я хочу быть частью этого», — якобы заявит Мэттьюс. «Но если мы не увидим прогресса, какой смысл мне оставаться здесь на два года, а потом уходить?»
У «Торонто Мэйпл Лифс» стоят непростые решения. Необходимо убедить двух ключевых игроков в том, что команда способна вернуться в число претендентов, учитывая ограниченное количество перспективных игроков и драфт-пиков.
